セントケア葵 介護職の募集詳細

正社員

訪問介護ヘルパー

給与 月給17万8000円〜22万2000円以上(他、処遇手当、別途あり) シフト 週5日 1日8時間以上
勤務地 静岡市葵区 最寄駅 静岡駅

あなたの資格、活かしませんか*゜
サービス提供責任者登用後は更にアップ!!

20〜50代の幅広い世代が活躍中!

*実務経験なし&ブランクありOK*
「誰かの役に立ちたい」「仕事に復帰したい」
そんな気持ちをサポートします♪

*介護のスペシャリストを目指せます*
介護の現場で経験を積み、実務者研修終了後、
3年後には国家資格の介護福祉士を取得可能。
(資格取得後はお給料もアップ!)
その後、訪問介護の中心的な役割である
サービス提供責任者にもなれます!

注目ポイント

《未経験OK!》
◆新しいお客様には必ず先輩スタッフとの同行研修からスタート!
◆悩み事は営業所で共有し営業所全体でスキルアップ◎
◆介護福祉士としての経験を積むことでお給料もアップします

《入社日ご相談ください》
◆中途採用正社員(20代から40代まで幅広く入社されてます)
◆第二新卒者 歓迎
◆学歴問わず、高卒者・中卒者の方もも役職者になってます♪

《葵介護営業所はこんな営業所です》
スタッフ総勢21名(男性2名/女性19名)
年齢層
【20代/2名】【30代/2名】【40代/2名】
【50代/8名】【60代/6名】【70代/1名】

男性スタッフも活躍中の職場です
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本通りにある『セントケア葵』の看板が目印◎
近くにはセブンイレブンやほっともっとがあります。
2階:居宅介護支援事業所
3階:訪問入浴・訪問介護事業所

《見学も出来ますので気軽にお問い合わせください》
問い合わせ先:054-202-7871(担当:天野)

お仕事情報

お仕事内容

≪訪問介護のお仕事≫
お客様と一対一で向き合えるお仕事です。

お客様のご自宅を車で訪問します。
入浴や着替え、食事の補助、掃除などを行います。

初めてのお客様へは必ず先輩スタッフが一緒に訪問します。
分からないことは営業所内で共有して解決できる環境です◎

夜勤がないため育児や家事、家庭との両立にもピッタリのお仕事です♪

*【1日の流れ】****
8:00 訪問
〜3件程度訪問〜
※途中事務所により情報収集とスケジュール確認を行います

12:00 休憩(1h)

13:00 訪問
〜3、4件程度訪問〜
※途中事務所により情報収集とスケジュール確認を行います

17:00 帰社

※多少の前後あり



20200402

給与

月給17万8000円〜22万2000円以上(他、処遇手当、別途あり)

◆昇給あり

■内訳■
基本給:147,000円
処遇手当:8,000円
特定事業所加算:3,000円
地域手当:12,000円
資格手当:
・実務者研修:7,000円
・介護福祉士:12,000円
職種手当:8,000円〜40,000円
 →職種手当詳細:介護福祉士の経験年数に応じ手当を支給
 0〜2年:8,000円
 3〜5年:20,000円
 6〜9年:35,000円
 10年〜:40,000円

・賞与年2回支給
・年2回一時金支給(処遇改善加算:最大26万円程度)
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さらにキャリアアップをすると・・・
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≪人材育成手当:10,000円〜50,000円≫
(1)+10,000円:トレーナー(介護福祉士1年以上)
(2)+25,000円:インストラクター(介護福祉士3年以上)
(3)+35,000円:シニアインストラクター(介護福祉士3年以上・在籍3年以上)
(4)+50,000円:マスターインストラクター(介護福祉士3年以上・在籍5年以上)

【普通車運転免許】
【介護福祉士】
【実務者研修】
【初任者研修】
【ホームヘルパー2級】

**★ こんな方にオススメ ★**
▼人の役に立ちたい
▼長く安定して働きたい
▼介護の仕事に興味がある


◆支払い方法:月1回


◆交通費:全額支給

所在地

静岡県 静岡市葵区 本通9−11

▶地図を確認


アクセス

◆東海道本線(熱海-米原) 静岡駅 車 10分

勤務期間

長期(3ヶ月以上)

シフト・勤務時間

週5日 、 1日8時間以上
シフト自己申告(30日ごとに提出)
朝~昼 、 昼~夕 、 夕~夜 、 昼のみ
【勤務時間】
8:00〜18:00うち8時間勤務(休憩60分)
(例)8:00〜17:00/9:00〜18:00

【週休二日制】※希望休は相談ください

勤務できる曜日

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日

応募資格

※要資格※
・普通車運転免許

・ホームヘルパー2級
・介護職員初任者研修修了
・実務者研修修了
・介護福祉士 etc

その他介護・福祉系の資格をお持ちの方は
お気軽にお問い合わせください

**★ こんな方にオススメ ★**
▼人の役に立ちたい
▼長く安定して働きたい
▼介護の仕事でキャリアアップしたい
▼資格を活かしたい etc

働く理由はそれぞれ◎
質問や相談だけでもOKです!
お気軽にご連絡ください♪


■■■■■活躍中スタッフの紹介■■■■■■
資格取得をきっかけに(40代・女性スタッフ)

■介護業界に興味を持ったきっかけは?
将来役に立つ資格だと思い、資格取得を目指したことがきっかけです。

■入社のきかっけは?
セントケアで資格の講座を受講した際に、雰囲気のいい会社だなと思い入社しました。
※現在講座の開講はしていません

■入社〜現在について教えてください。
入社当初は一人で訪問することが不安で、先輩によく相談をしていました。
ミーティングや研修などで事例を聞くと、
悩んでいるのは自分だけではないのだなと思いました。
大変なこともありますが、難しいお客様の状態が良くなると
自信に繋がり、やりがいを感じます。
また、お客様は人生の先輩ばかりなので自身の生活に振り返るきっかけをくれます。
大変なこともありますが、自分の人生が豊かになる仕事です。

契約社員から始まり、
現在ではサービス提供責任者、副所長として営業所を支えています。

  • 未経験者歓迎
  • 経験者優遇
  • 高校生不可
  • フリーター歓迎
  • Wワーク歓迎
  • 大学生歓迎
  • 二部学生歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 学歴不問
  • 友達と応募歓迎
特徴・メリット
  • 体を動かす仕事
待遇・福利厚生
  • 社保完備
  • 社員登用あり
  • 制服貸与
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • バイク・車通勤OK
  • 昇給あり
会社について

セントケアホールディングが創業したのは、昭和58年。
高齢化社会が到来し、介護業界では介護士の不足や厳しい労働環境が騒がれている中で、
ひとりでも多くのお客さまが幸せになる介護を目指す総合福祉企業として設立されました。
その後、全国各地に営業所を設置。
静岡県内にはセントケア静岡株式会社、セントケア中部株式会社の2社が存在します。
セントケア中部株式会社は平成19年に誕生し、
訪問入浴サービスをはじめ、デイサービスやグループホームなど
お客さまのニーズに合わせさまざまなサービスを展開。

当社では、お客さまの「生きる力」を向上させるサービスを提供することを大切にしています。
そのために必要な3つの規定があります。

■高い思想と謙虚な姿勢
■損得より役立ちの優先
■ケアの本質の追及

スタッフ一人一人がお客さまが求めていることに気付き、自ら進んで提供する。
今後もたくさんのお客さまに満足いただき、
やりがいと充実を感じながら仕事に取り組める環境を提供できるよう、
セントケア中部株式会社はこれからも成長し続けます。

福利厚生

◆賞与2回/年
◆退職金制度
◆リフレッシュ休暇3日/年
◆特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
◆処遇改善加算金別途支給/年2回
◆ 社会保険完備
◆昇給有
◆有給/産前産後/育児/介護休暇
◆制服貸与
◆交通費全額支給 ( 車通勤可 社内規定により支給 )
◆研修制度有
◆資格取得支援制度有
◆インフルエンザ予防接種補助制度
◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
◆社員割引制度(余暇利用)
◆団体長期障害所得補償  他

ハッシュタグ

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応募情報

応募方法

応募専用ダイヤル、または応募ボタンより応募してください。

応募後のプロセス

エントリー後弊社からご連絡差し上げます。

応募先電話番号

054-202-7871

選考の流れ

①ご応募いただいた後、採用担当よりご連絡致します。
下記の電話番号より着信がありますので拒否設定等、解除をお願いいたします。
☎054-202-7871(採用担当:天野)

②面接
(持ち物)写真付きの履歴書/資格証原本

③見学

採否のご連絡(郵送にて1週間以内に通知)
※履歴書の返却はしておりません